Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Какие выплаты положены при рождении двойни». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
За первого рожденного или усыновленного ребенка фиксированная сумма социальной поддержки 524 527 руб. 90 коп. За появление в семье второго – 168 616 руб. 20 коп. За рождение третьего, четвертого и других детей государство выплат не предоставляет.
Региональные единовременные выплаты
Регионы к единовременному пособию при рождении ребенка добавляют свои выплаты. Чтобы их получить, один из родителей и ребенок должны быть прописаны в этом регионе. Например, в конце 2022 и начале 2023 года были установлены такие единовременные пособия:
Регион | Выплата |
Москва | 6 313 руб. – за 1 ребенка
16 642 руб. – за 2 и последующих 57 383 руб. – при рождении либо усыновлении 3-х и более детей сразу |
Югра (Ханты-Мансийский автономный округ) | 20 000 руб. |
Санкт-Петербург | 34 777 руб. – за 1 ребенка
46 372 руб. – за 2 ребенка 57 962 руб. – за 3 ребенка |
Тульская область | 14 000 руб. |
Выплаты при рождении второго ребенка
При рождении второго ребенка оформляются те же пособия что и при рождении первого при этом некоторые суммы возрастут. Главной выплатой, которую стоит оформить обязательно будет материнский капитал.
Материнский, или семейный, капитал — это мера господдержки российских семей, в которых с 2007 по 2022 год включительно родился или был усыновлен или последующие дети — если при рождении или усыновлении второго ребенка право на получение этих средств не оформлялось.
» data-checksum=»74d982696473ce21163d4b86c03b8d05″>второй ребенок. Рожденный или усыновленный ребенок должен иметь российское гражданство.
С января 2021 года материнский капитал проиндексирован на 3,7%. Повышение коснулось порядка 4,3 млн семей России с сертификатом МСК и распространилось на все суммы, предоставляемые в зависимости от количества детей и времени их появления.
Материнский капитал на первого ребенка был увеличен на 17,3 тыс. рублей и с 2021 года составляет 483 881, 83 руб. Такая же сумма полагается семьям с двумя детьми, если второй ребенок появился до 2020 года, а родители еще не оформляли либо не использовали сертификат.
Размер повышенного материнского капитала, который дается, если оба ребенка появились с 2020 года, увеличился после индексации на 22,8 тыс. рублей и составляет теперь 639 431, 83 руб. Для родителей, которые сначала получили капитал на первого ребенка, а затем родили или усыновили еще одного ребенка, объем господдержки дополнительно увеличивается. С нового года сумма такой прибавки к материнскому капиталу за счет индексации выросла до 155 550 рублей.
Средства семей, которые пока не полностью израсходовали материнский капитал, также были проиндексированы в январе.
Сертификат можно оформить как сразу после рождения или усыновления ребенка, так и позже, в любой удобный для семьи период.
Пособие по беременности и родам в 2023 году
Декретные — это неофициальное название пособия по нетрудоспособности, которое выдается при оформлении больничного листка с кодом «05». Выплату производят однократно сразу за все дни декрета, их количество определяет наблюдающий врач.
Размер пособия зависит от заработка женщины в предыдущие два года. Если декрет начался в 2023 году, в расчетный период попадают 2021-й и 2022-й годы. Годы можно заменить на более ранние, если работница оформила письменную просьбу. Но сначала бухгалтер должен удостовериться, что замена позволит увеличить выплату.
У данного пособия имеется максимальный и минимальный лимит. Минимальные декретные будут известны позже. Дело в том, что их размер зависит от величины МРОТ. На момент публикации данной статьи МРОТ составляет 15 279 рублей, но с 1 января 2023 года будет действовать новое значение.
Максимальные декретные в 2023 году составляют 2 736,99 руб. за один день декрета. Эта сумма зависит от лимитов взносов на ВНиМ, они составляют 966 тыс. руб. — в 2021-м году и 1 032 тыс. руб. — в 2022 году. Если работница не меняла года расчетного периода, максимальные декретные в 2023 году составят:
Больничный по БиР |
Максимальные декретные в 2023 году |
140 дней |
383 178,60 руб. |
156 дней |
426 970,44 руб. |
194 дня |
530 976,06 руб. |
Пособие по уходу за детьми при рождении двойни
При рождении двойни мать или другой родственник могут оформить на себя отпуск по уходу за детьми до 1,5 лет. Правила оформления отпуска в данном случае не отличаются от обычных. То есть матери или другому родственнику малышей надо написать заявление на имя работодателя и приложить копии свидетельств о рождении двойняшек/близняшек, справку с места работы второго супруга, что он не брал отпуск и банковские реквизиты.
Стоит отметить, что при рождении двойни мать может взять отпуск как на двоих детей одновременно, так и только на одного. На второго малыша отпуск может оформить отец или другой родственник.
По этому заявлению оформляется отпуск по уходу за детьми и назначается пособие.
Размеры выплат за 3 ребенка в 2023 году
Ниже представлена таблица с данными о том, что положено за третьего ребенка в 2023 году в России и размеры денежных пособий. Чтобы получать все пособия, необходимо вовремя их оформить.
Для каждого собирается отдельный пакет документов. В некоторых случаях потребуется участие отца, если он записан в свидетельство о рождении
Выплата | Размер, руб |
Становление на учет по беременности до 12 акушерских недель | 708,23 |
За рождение или усыновление малыша | 18886,32 |
Пособие по беременности при нормальных родах | До 340795 |
Пособие по беременности при осложненных родах | До 379743 |
Пособие при многоплодной беременности | До 472244,5 |
Выплаты по беременности и родам женам военнослужащих срочников | 29908,46 |
Материнский капитал (при учете, что он не был получен ранее) | 639431,83 |
По уходу за ребенком до полутора лет | Минимум – 7082,85
Максимум – 29600,48 |
Выплаты на новорожденного военнослужащего срочника | 12817,9 |
При проживании ребенка в чернобыльской зоне до 1,5 лет | 3652,44 |
Стоит учесть, что все денежные выплаты ежегодно индексируются с учетом уровня инфляции.
Ежемесячные выплаты при рождении двойни в 2022 году
На ежемесячные детские выплаты федерального и регионального значения могут рассчитывать все семьи, вне зависимости от того, трудоустроена мама детей или является безработной/неработающей:
№ п/п. | Наименование пособия | Размер пособия | Где и когда оформить |
1 | Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до исполнения ему 1,5 лет | минимальное (неработающим и при низкой зарплате):
4 512 р. (на 1-ого) 6 284 р. 65 к. (на 2-ого ребенка) |
Неработающим:
в органах социальной защиты населения до исполнения ребенку 2 лет |
максимальное (работающим):
26 152 р. 27 к. (на каждого из близнецов), в сумме: 52 304 р. 54 к. |
Работающим:
по месту работы до исполнения детям 2 лет |
||
2 | Ежемесячное пособие на ребенка военнослужащего- призывника (до исполнения малышу 3 лет) | 27 680 р. 97 к. (на каждого), в сумме:
55 361 р. 94 к. |
Органы социальной защиты населения |
3 | Ежемесячное пособие малоимущим семьям на ребенка до 16 лет (18 лет – в случае продолжения обучения) | Зависит от региона проживания семьи (выплачивается в большем размере матерям-одиночкам, многодетным, детям военнослужащих- призывников, детям, на которых нельзя взыскать алименты) | |
4 | “Путинские” пособия
(с 1 января 2022 года) |
В размере детского прожиточного минимума по региону (и на 1-ого, и на 2-ого).
На первого ребенка средства поступают из бюджета. На второго – из средств материнского капитала. |
На 1-ого ребенка – в органы социальной защиты населения, на 2-ого – в Пенсионный Фонд |
Отпуск по уходу за ребенком при рождении двойни
Сразу после выхода из отпуска по беременности и родам закон позволяет молодым мамам оформить отпуск по уходу за ребенком в возрасте до 1,5 или 3 лет, но при этом пособие по уходу за ребенком будет выплачиваться только до исполнения малышу полутора лет.
Важно! В декабре 2022 года пособие по уходу за ребенком от 1,5 до 3 лет в размере 50 рублей в месяц было отменено.
На получение пособия по уходу за ребенком имеют право все женщины (или лица, фактически осуществляющие уход за новорожденным) – трудоустроенные, неработающие и безработные:
- официально работающие матери (и проходящие военную службу) оформляют выплату по месту работы в размере 40% среднемесячного заработка или в минимальном размере (если зарплата слишком низкая);
- неработающие, безработные, учащиеся, уволенные получают социальное пособие в минимальном размере.
Распространенные ошибки по теме “Выплаты при рождении двойни в 2022 году”
Ошибка: Женщина родила двойню. Роды прошли с осложнениями, о чем свидетельствует справка из родильного дома. Сотрудница оформляет больничный, поскольку декретный отпуск при многоплодной беременности не продлевается на дополнительные дни послеродового периода по причине осложненных родов. В то же время, сразу после выхода из отпуска по беременности и родам женщина оформляет отпуск по уходу за ребенком. Она рассчитывает на одновременное получение больничного пособия и пособия по уходу за ребенком.
Закон не позволяет сотруднице получать одновременно несколько страховых выплат или одновременно зарплату и пособие. Поэтому при получении пособия по уходу за ребенком в оформлении пособия по нетрудоспособности будет отказано.
Ошибка: Женщина, родившая двойню, рассчитывает на получение пособия по беременности и родам от органов социальной защиты населения или от Центра занятости населения. При этом молодая мама ни разу не была официально трудоустроена, но последние несколько месяцев до родов состояла на учете в Службе занятости населения.
Правом на пособие по беременности и родам обладают исключительно женщины, относящиеся к одной из перечисленных ниже категорий:
- трудоустроенные по трудовому договору (хотя бы один день) (100% среднего дневного заработка);
- военнослужащие (в размере денежного довольствия);
- учащиеся очной формы обучения (в сумме стипендии);
- уволенные по причине ликвидации фирмы и вставшие при этом на учет в Центре занятости (в размере 655 рублей в месяц).
В каком размере выплачиваются детские пособия при рождении двойни в 2022 году (+ индексация)
Начиная с 2016 года, все детские выплаты подлежат ежегодной индексации в связи с ростом уровня инфляции. Индексация производится 1 февраля каждого года. В последний раз показатель составил 2,5%. С учетом того, что изменился также минимальный размер оплаты труда (МРОТ = 11163 рубля), детские выплаты при рождении двойни в настоящий момент составляют:
Название пособия | Для работающих матерей | Для неработающих матерей |
Единовременное пособие при постановке на учет в женской консультации до наступления 12 акушерской недели беременности | 628 рублей 47 копеек | Не выплачивается
Если увольнение произошло из-за ликвидации фирмы — 628 рублей 47 копеек |
Пособие по беременности и родам | В размере 100% среднего дневного заработка за каждый день декрета:
|
Не выплачивается
Если увольнение произошло из-за ликвидации фирмы — 628 рублей 47 копеек в месяц |
Единовременное пособие при рождении ребенка | 16 759 рублей 9 копеек х 2 = 33 518 рублей 18 копеек | |
Единовременное пособие беременной жене военнослужащего по призыву | 26 539 рублей 76 копеек х 2 = 53079 рублей 52 копейки | |
Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет | 40% от суммы среднего месячного заработка, но не меньше:
При рождении двойни будет выплачиваться и первое, и второе пособие (на 1-ого и 2-ого ребенка). |
Социальное пособие:
Итого: 9426 рублей 98 копеек (если у пары еще не было других детей). Если, например, до рождения двойни уже был один ребенок, выплачивается 2 пособия по 6284,65 рубля. |
Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 3 лет | 50 рублей х 2 = 100 рублей | Не выплачивается |
Ежемесячное пособие на ребенка, проходящего службу по призыву | 11374 рубля 18 копеек х 2 = 22748 рублей 36 копеек | |
Ежемесячная выплата на ребенка из чернобыльской зоны в возрасте до 3 лет |
На двоих до 1,5 лет — 6482 рубля 10 копеек, до 3 лет — 12964 рубля 20 копеек. |
|
Материнский капитал | 453 026 рублей
Только на второго ребенка. При условии, что ранее материнский капитал не оформлялся на предшествующего ребенка. |
|
Ежемесячное пособие при рождении первого/второго ребенка до 1,5 лет | Минимум 8247 рублей, максимум — 22 222 рубля (в зависимости от величины регионального прожиточного минимума на 2-ого ребенка за II квартал 2017 года).
На двоих детей: минимум 16454 рубля, максимум 44 444 рубля. |
|
Ежемесячная выплата на третьего ребенка в возрасте до 3 лет | В размере одного детского прожиточного минимума по субъекту РФ. Будет выплачиваться на ребенка, который родился третьим (если помимо близнецов есть еще дети). | |
Региональные единовременные и ежемесячные выплаты | Размер будет зависеть от региона. Выплата полагается на каждого из детей, кроме регионального пособия при рождении близнецов. |
Распространенные ошибки при оформлении пособий родителями двойняшек
Ошибка №1: Мать двойни, которая ранее оформила сертификат на материнский капитал после рождения ее второго ребенка, обращается в Пенсионный Фонд за дополнительным сертификатом на основании рождения у нее близнецов. Одна семья может оформить только один сертификат, после чего осуществить целевое расходование средств. Единственное, что можно сделать — узнать о возможности получения также регионального материнского капитала, поскольку получение федеральной выплаты не препятствует оформлению региональных выплат.
Ошибка №2: Женщина, родившая двойню, претендует на две выплаты к отпуску по беременности и родам. На самом деле, матери близнецов действительно полагается выплата в повышенном размере, за 194 дня отпуска вместо 140 календарных дней, но женщина не может претендовать на двойное больничное пособие.
Оформление отпуска по беременности и родам при вынашивании двойни
Больничный по беременности и родам выдается для того, чтобы работодатель имел основания для предоставления сотруднице отпуска и пособия. Претендовать на декретные выплаты вправе только женщины, которые трудоустроены официально — по трудовому договору и с внесением записи о приеме на работу в трудовую книжку. Оформить декретный отпуск может только будущая мать ребенка, и получать пособие будет тоже она — ни муж, ни другой член семьи реализовать данное право не может.
Листок нетрудоспособности выдается каждой женщине, ожидающей появления ребенка, но при вынашивании сразу двоих малышей продолжительность отпуска удлиняется со 140 календарных дней до 194 дней
:
- 84 дня отдыха предоставляется до предполагаемого дня рождения ребенка;
- 110 дней женщина восстанавливается после родов.
В общем случае (когда сотрудница должна родить одного малыша) больничный по беременности и родам начинается с 30-ой акушерской недели беременности. Но, поскольку двойню сложнее вынашивать, и двое детей чаще рождается раньше 9 месяцев, при многоплодной беременности женщины уходят на отдых в 28 акушерских недель беременности
. Чтобы уйти на больничный и получить декретное пособие по месту работы, женщина должна передать работодателю:
- заявление об уходе в отпуск по беременности и родам;
- заявление на получение пособия по БиР;
- справку из гинекологии о постановке на учет беременной до 12 акушерских недель беременности;
- больничный лист.
Оформление отпуска по уходу за ребёнком при рождении двойни
После отпуска по беременности и родам женщина вправе подать заявление на имя работодателя об уходе в отпуск по уходу за новорождённым. В этот момент ей будет рассчитано пособие по уходу за ребёнком. Если же женщина не трудоустроена, пособие она оформляет в органах социальной защиты населения – тогда оно выплачивается ей в минимальном размере.
Согласно положениям федеральных законов существует особый порядок расчёта пособия для матерей, родивших двойню – пособия по присмотру на младенцем суммируются, но не превышают величину зарплаты матери. Выплаты продолжаются до достижения малышом полутора лет.
При рождении одного ребёнка размер пособия по уходу на ним составляет 40% от средних доходов матери, при появлении на свет второго малыша она получает дополнительно пособие в сумме 80% от заработка, но при рождении двойни нельзя рассчитывать на пособие более 100% средней зарплаты.
До 2007-го года ситуация складывалась хуже – пособие при рождении двойняшек приравнивалось к пособию за одного малыша.